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Talent Pool
Für Profile, die wir nicht aus den Augen verlieren möchten.
Nicht jede Zusammenarbeit beginnt mit einer sofort zu besetzenden Stelle. Über den Talent Pool merken wir qualifizierte Profile strukturiert vor und kommen auf Sie zu, sobald eine passende Aufgabe entsteht.
So funktioniert es
Vormerkung in drei Schritten.
- 1
Sie bewerben sich
Auf eine Talent-Pool-Position oder initiativ – mit Profil, Motivation und relevanten Nachweisen.
- 2
Wir prüfen und merken vor
Passt Ihr Profil zu unserem Anspruch, nehmen wir Sie strukturiert in den Talent Pool auf.
- 3
Wir melden uns bei Bedarf
Sobald eine passende Aufgabe oder ein Mandat entsteht, kommen wir aktiv auf Sie zu.
Vorgemerkte Möglichkeiten
Rollen, für die wir laufend Profile aufnehmen.
In den Talent Pool aufgenommen werden.
Stellen Sie sich initiativ vor – wir prüfen Ihr Profil und melden uns, sobald eine passende Möglichkeit entsteht.